板橋区議会 2023-01-24 令和5年1月24日企画総務委員会－01月24日-01号
◎人事課長 補足説明をさせていただきたいと思いますので、よろしくお願いいたします。それでは、資料のほうをご覧ください。このたび、令和５年度中に実施する採用から経験者採用の枠に、事務（ＩＣＴ）という職種が追加されます。今まで、事務という職種には一般事務という職名が１つあるのみでした。当然、私も職種としては事務の一般事務という職種になります。
◎人事課長 補足説明をさせていただきたいと思いますので、よろしくお願いいたします。それでは、資料のほうをご覧ください。このたび、令和５年度中に実施する採用から経験者採用の枠に、事務（ＩＣＴ）という職種が追加されます。今まで、事務という職種には一般事務という職名が１つあるのみでした。当然、私も職種としては事務の一般事務という職種になります。
補足説明は以上でございます。 ○委員長 本件について質疑のある方は挙手願います。 ◆井上温子 前回ちょっとちゃんと理解できてなかったので聞きたいんですけれども、使用期限まで使用されなかった商品券を精算する仕組みが整理されていないと指摘されたのは、どちらが指摘されてるってことなんですか。
補足説明資料の提出があり、席上に配付しておりますので、執行機関より説明を求めます。 ◎道路公園整備室長 席上に御配付させていただいております令和４年度各会計別補正予算（案）補足説明資料を説明させていただきます。 件名につきましては、北綾瀬駅前交通広場についてでございます。
◎ＩＴ推進課長 少し補足説明をさせていただきたいと思います。それでは、資料をご覧ください。資料１ページ目の項番１、内部人材の育成、（１）に記載のとおり、いたばしNo.１実現プラン2025のＤＸ戦略では、新しい技術や価値が暮らしを豊かにするまちをビジョンとして掲げています。
添付資料は補足説明っていうこともあると思いますけども、その陳情をより分かりやすく説明をするための資料ですので、やっぱり陳情の公開をするんであれば、添付資料も含めたものが陳情なのかなというふうに考えますので、こちらについても、私たちとしては特段制限する必要がない、民主クラブさんと同じです。
資料について若干の補足説明を入れつつ、かいつまんで説明させていただきます。 まず、１ページのリード文に関連するものといたしまして、これまでの区の検討の姿勢についてでございます。
◎指導室長 すみません、お時間をちょうだいして申し訳ございませんが、初めにこの防止委員会がどういった経緯で設置されたかというところについて少し補足説明をさせてください。令和３年10月に区立学校教員がわいせつ行為で逮捕されてしまいました。
◎人事課長 それでは、資料２の令和４年 特別区人事委員会勧告の概要につきまして少々補足説明をさせていただきます。先月10月11日に特別区人事委員会による勧告が行われまして、給与に関しては、本年の勧告のポイントというところに記載のとおりの内容となっております。月例給については、初任給及び若年層が引上げとなります。
◎板橋福祉事務所長 先ほどの補足説明というようなところで、板橋福祉事務所が、他の赤塚・志村との違いというようなところですと、路上生活者が生活保護の申請をするというケースが非常に板橋の場合多いので、そこの部分ですと、やはりそういった方々だと、なかなか扶養照会ができるような方も少ないのではないかというようなところも、１つ影響があった部分かなというふうには、補足で説明をさせていただきたいと思います。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ○おぎのけんじ 委員長 次に、２資料配付ですが、お手元の資料のとおりですが、何か補足説明はありますか。 ◎齊藤 ＤＸ推進担当課長 それでは、資料配付といたしまして、東京のＤＸ推進強化に向けた新たな展開につきまして簡単に御説明いたします。 ◎齊藤 ＤＸ推進担当課長 では、資料配付につきまして御説明いたします。
この中で、四角囲いの補足説明が３つありますが、一番上の四角囲み、暫定再任用制度をご覧ください。現在の再任用制度というものは廃止されるんですけれども、それと全く同じ制度を暫定的に存置する制度として、暫定再任用制度というものができます。
なお、後ほどタブレットに掲載させていただきます区長招集挨拶案について補足説明させていただきます。新型コロナワクチン接種につきまして、原稿作成時点のワクチン接種率を記載しておりますが、本会議初日の当日の挨拶におきましては、その時点で判明している最新の情報で区長より御説明させていただく予定です。御承知おきいただけますようお願いいたします。 ○山口ひろひさ 委員長 続きまして、(3)会期等。
補足説明欄では、プラン策定当初より社会的状況等の事由により目標収納率を修正しているものについては、その理由を記載しております。 なお、収納率を修正していない場合は補足説明欄は設けてございません。 一六ページの２の令和三年度実績に対する評価、３では、プラン期間中の平成三十年度から令和三年度までの目標実現に向けた取組の内容と実績を記載しております。
補足説明欄では、プラン策定当初より社会的状況の変化等を理由に目標収納率を修正しているものについては、その説明を記載させていただいております。 なお、収納率を修正していない場合は、補足説明欄は設けておりません。 一六ページの２の令和三年度実績に対する評価、３では、プラン期間中の平成三十年から令和三年度までの目標実現に向けた取組の内容と実績を記載しています。
補足説明欄では、プラン策定当初より、社会的状況等の事由により、目標収納率を修正しているものについては、その理由を記載しております。なお、収納率を修正していない場合は、補足説明欄は設けておりません。 一六ページの２では、令和三年度実績に対する評価を、３では、プラン期間中の平成三十年度から令和三年度までの目標実現に向けた取組の内容と実績を記載しております。
◎ＩＴ推進課長 資料２－１、ＩＣＴを活用した業務改善について、少し補足説明をさせていただきます。１ページ目に関しましては、いわゆるデータ的なものになってございますので、補足は割愛させていただきまして、資料２ページ目、項番２、業務改善、ＢＰＲの現況の部分から、少し補足をさせていただきます。
補足説明については以上です。ご審議のほど、よろしくお願いいたします。 ○委員長 本件について質疑のある方は挙手願います。４名ということでよろしいですかね。それでは、委員会の途中でありますけれども、議事運営の都合上、暫時休憩をさせていただきます。 なお再開は午後１時といたします。よろしくお願いします。
今回の成増地域センターにおいて発生しました漏水事故に係る示談処理の事故発生場所と管理責任について補足説明させていただきます。成増地域センターは、地上12階、地下３階建ての共同住宅や店舗から構成される成増アクト１建物の４階と５階に入居、区分所有しております。そして、集会施設等の運営をしているところです。また、西友成増店は、同建物の地上３階から地下１階に入居してございます。